為加強(qiáng)徐集鎮(zhèn)村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化村“兩委”隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，基層組織活力，培養(yǎng)一批政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、群眾認(rèn)可度高的村級(jí)后備干部，全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開招錄一批年輕的村級(jí)后備干部。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招考計(jì)劃

全鎮(zhèn)共計(jì)劃公開招考村級(jí)后備干部4名。

二、招考條件

(一)資格條件

1.擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國(guó)家法律法規(guī)，思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)踏實(shí)，自愿在農(nóng)村工作，吃苦耐勞，組織紀(jì)律觀念強(qiáng);

2.具備一定組織協(xié)調(diào)能力，并具有一定文字水平，能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)操作辦公軟件;

3.年齡在35周歲及以下(1989年12月23日及以后出生);

4.具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷，本科學(xué)歷要求取得相應(yīng)學(xué)位，退役軍人學(xué)歷可放寬至高中;

5.報(bào)考人員戶籍地須登記在裕安區(qū);或在裕安區(qū)具有固定居住地，常年居住在裕安區(qū)，并能提供合法穩(wěn)定住所證明;自愿到村工作3年及以上;

6.身體健康，具備正常履職的身體條件，心理健康，積極向上。

(二)有下列情形之一的，不得報(bào)名

1.不符合招考崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在各級(jí)人事招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員;

5.被國(guó)家機(jī)關(guān)或者事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;

6.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;因犯罪被單處罰金，或者犯罪情節(jié)輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的人員;受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的人員;涉嫌違法違紀(jì)、正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員;

7.有嚴(yán)重違反公序良俗行為的;

8.煽動(dòng)、組織群眾非正常上訪，參加邪教組織、非法宗教活動(dòng)和封建迷信活動(dòng)的;

9.法律法規(guī)規(guī)定的不得擔(dān)任村干部的其他情形及相關(guān)政策規(guī)定不宜聘用的其他情形。

三、招考程序

(一)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間

2025年12月24日—12月26日(工作日上午8:30-11:30，下午2:30-5:00)，逾期報(bào)名視為無(wú)效。

2.報(bào)名所需材料：

(1)本人有效居民身份證、戶口簿原件及復(fù)印件(非裕安區(qū)戶籍的報(bào)考人員還需提供符合相關(guān)招考條件的證明材料);

(2)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;

(3)學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;

(4)《裕安區(qū)徐集鎮(zhèn)公開招考村級(jí)后備干部報(bào)名表》一份(見附件);

(5)近期1寸藍(lán)底免冠照片3張;

(6)是退役軍人報(bào)考的，還需提供退役證的原件及復(fù)印件。

3.報(bào)名方式

符合條件的人員攜帶所需材料到徐集鎮(zhèn)人民政府二樓黨建辦現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

4.資格審查

資格審查人員對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審查，符合報(bào)名條件的資格審查予以通過(guò);不符合報(bào)名條件的不予通過(guò)。提交的證件、材料存在問(wèn)題的，報(bào)名人員須在報(bào)名截止前補(bǔ)充完整，否則視為資格審查不合格。(注：未通過(guò)資格審查的報(bào)名材料將予以返還。)

5.報(bào)名確認(rèn)

資格審查無(wú)誤后，由鎮(zhèn)黨建辦通知通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。期間報(bào)考人員應(yīng)保持手機(jī)暢通。

(二)筆試

1.采取閉卷形式，滿分100分。主要考察政治理論常識(shí)、寫作基礎(chǔ)知識(shí)以及鄉(xiāng)村振興工作知識(shí)、計(jì)算機(jī)運(yùn)用等內(nèi)容。筆試成績(jī)低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

2.筆試開考比例不低于1:3，達(dá)不到開考比例的，由鎮(zhèn)黨委研究決定核減相應(yīng)招考計(jì)劃數(shù)并公示。

3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)面試

1.面試人選根據(jù)職位錄用計(jì)劃數(shù)，依筆試成績(jī)從高到低按3:1的比例確定。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多名報(bào)考者筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。

2.考試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘人員語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、溝通能力、舉止儀表等方面素質(zhì)，滿分100分，每人應(yīng)答時(shí)間15分鐘。面試成績(jī)總分為100分。為確保應(yīng)試人員基本素質(zhì)，設(shè)置最低分?jǐn)?shù)線為60分。達(dá)不到面試最低分?jǐn)?shù)線者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(四)合成總成績(jī)

筆試、面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%合成總成績(jī)，四舍五入保留兩位小數(shù)。如出現(xiàn)最后一名合成總成績(jī)同分，則按筆試合成成績(jī)高低確定排序。

(五)考察

根據(jù)綜合成績(jī)，按招考擬錄用人數(shù)1:2的比例確定考察人選。考察工作由黨建辦負(fù)責(zé)實(shí)施，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)等以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。若總成績(jī)相同，中共黨員、退役軍人、學(xué)歷高者將優(yōu)先考慮。

(六)公示和錄用

對(duì)考察合格的人員名單在裕安區(qū)先鋒網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期間，對(duì)公示反映有問(wèn)題并經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的人員，不予錄用。公示無(wú)異議的人員，經(jīng)鎮(zhèn)黨委會(huì)議研究后，統(tǒng)籌分配至相關(guān)村。

進(jìn)入面試環(huán)節(jié)但未被聘用的，作為村級(jí)后備力量統(tǒng)一儲(chǔ)備，儲(chǔ)備期為本次招考結(jié)束后至下一次公開招考前，在村級(jí)后備干部出現(xiàn)空缺時(shí)，根據(jù)需要按照排名依次錄用。

四、崗位管理及工資待遇

1.崗位管理。鎮(zhèn)黨委對(duì)后備干部統(tǒng)一管理，按分?jǐn)?shù)高低順序錄用，錄用人員試用期三個(gè)月，期滿后考核不合格，予以辭退，考核合格，錄用為村后備干部。聘用期內(nèi)，凡違反相關(guān)紀(jì)律和制度規(guī)定，或因自身原因不再符合聘用條件的，予以解聘。條件成熟的，可按程序推選進(jìn)入村“兩委”班子。

2.工資待遇。試用期內(nèi)發(fā)放基本生活，試用期滿考核合格后按照裕安區(qū)現(xiàn)行村級(jí)后備干部標(biāo)準(zhǔn)兌現(xiàn)基本報(bào)酬和績(jī)效報(bào)酬。

五、其他事項(xiàng)

1.本次考試相關(guān)信息，均在裕安先鋒網(wǎng)(http://www.yaxfw.gov.cn)予以發(fā)布。

2.參與本次公開招錄的社會(huì)在職人員，如與原單位產(chǎn)生勞動(dòng)糾紛，一概由其本人負(fù)責(zé)。

3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)，不收取考生任何費(fèi)用。

4.本公告未盡事宜，由鎮(zhèn)黨建辦負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：0564-3966321

附件：裕安區(qū)徐集鎮(zhèn)公開招考村級(jí)后備干部報(bào)名表

附件：附件：裕安區(qū)徐集鎮(zhèn)公開招考后備干部報(bào)名表.docx [14.4 KB]

原標(biāo)題:徐集鎮(zhèn)2025年公開招考村級(jí)后備干部公告

文章來(lái)源:http://www.yaxfw.gov.cn/content/detail/6949fce76803fa08178b456d.html

（責(zé)任編輯：李明）