(二)面試

　　面試對象根據(jù)筆試成績從高到低順序，按所報職位招錄人數(shù)3倍比例從筆試合格考生中確定。筆試合格考生達不到規(guī)定比例的，按合格人數(shù)確定面試對象。

　　面試工作嚴格按《廣東省公務員錄用面試工作實施細則(試行)》的規(guī)定，全市統(tǒng)一命題，統(tǒng)一時間進行。面試成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。面試時間、地點等具體事項另行通知。

　　考試總成績按下列公式計算：

　　考試總成績=筆試成績÷2×60%+面試成績×40%。

　　考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后3位。若同一職位考生總成績相同的，則依次按照筆試成績、行政職業(yè)能力測驗成績高低順序確定名次。

　　筆試成績、考試總成績的合格分數(shù)線由市級公務員主管部門按規(guī)定劃定。

　　五、體檢、資格審核和考察

　　考試結束后，按考試總成績由高到低的順序，按職位招錄人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定參加體檢人員名單。

　　考生須在體檢時簽訂承諾書，作出不主動放棄資格審核、考察、錄用資格的承諾，同時也須作出若被錄用，按時報到，按要求履行滿最低服務年限職責的承諾，違背承諾的記錄在案，3年內不得報考我省公務員。

　　體檢工作按照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》和《廣東省公務員錄用體檢工作實施細則(試行)》等規(guī)定組織實施。具體體檢事項安排另行通知。

　　體檢合格的考生確定為擬錄用考察人選，由招錄機關對其進行資格審核，通過資格審核后，再對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并核實其是否符合報考資格條件。

　　如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。資格審核不合格或放棄資格審核的，可依次遞補資格審核人選。考察不合格或放棄錄用的，可依次遞補考察人選。公示中發(fā)現(xiàn)問題不可錄用的，可依次遞補。是否遞補體檢、考察人選，由招錄機關研究決定。

　　六、錄用

　　考察合格的，確定為擬錄用人選，由招錄機關通過互聯(lián)網等媒體公示7天后，經公示無反映或反映問題不屬實的，按規(guī)定程序和權限辦理錄用手續(xù)。

　　七、任職定級

　　新錄用公務員試用期一年，試用期滿合格的予以任職定級。招考職位標明“主任科員以下”的，任職定級按照《新錄用公務員任職定級規(guī)定》執(zhí)行;招考職位標明具體職務的，按招考職位標明的具體職務任職定級。

　　八、注意事項

　　(一)報名前需認真閱讀本公告和報考指南，符合職位要求的所有資格條件方可報考。凡不按規(guī)定條件報名的，一經發(fā)現(xiàn)，即取消報考資格。

　　(二)準考證是考生參加筆試、面試、體檢、資格審核等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管，遺失不補。考生參加筆試、面試、體檢、資格審核時，必須同時攜帶準考證和身份證;證件不齊或證件與報名登記表不一致者，不得參加。

　　(三)本次考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以公務員考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網卡等，均與本次考試無關。

　　(四)為了便于管理，非廣州市戶籍考生須在錄用后將戶籍遷至廣州市。

　　(五)招考單位涉及機構改革的，錄用后到改革后的單位報到，工作崗位不變。

　　本公告由中共廣州市委組織部、廣州市人力資源和社會局負責解釋。

　　中共廣州市委組織部

　　廣州市人力資源和社會局

　　2015年4月14日

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　　附件：

　　1、廣州市2015年考試錄用公務員職位表.xls

　　2、廣州市2015年考試錄用公務員報考指南.doc

　　3、廣東省考試錄用公務員報考專業(yè)參考目錄(2015年版).xls

　　4、廣州市2015年考試錄用公務員咨詢電話及辦理減免報名考務費手續(xù)地址.xls

　　5、廣州市2015年考試錄用公務員筆試科目考試大綱.doc

（責任編輯：李明）