七、體檢

　　主考機關依據(jù)招聘崗位、招聘人數(shù)，按照應聘人員總成績從到低分依次等額確定體檢人員名單(如總成績相同，按筆試成績排序;如筆試成績再相同，按《職業(yè)能力傾向測驗》成績排序;如筆試、《職業(yè)能力傾向測驗》成績均相同，由人社部門確定其他考核辦法擇優(yōu)錄用)，并在崇州公眾信息網(wǎng)進行公布。

　　1、應聘人員體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。

　　2、進入體檢人員初次體檢不合格的，可在體檢結果公布后的三日內(nèi)向主考機關申請復檢一次。復檢由主考機關指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。復檢只進行一次，以復檢結果為準。

　　3、因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員總成績從到低分依次等額遞補(只遞補一次)。遞補體檢人員名單在崇州公眾信息網(wǎng)人社局部門站點上進行公布。未按時參加體檢的，視為本人自愿放棄。

　　八、考核

　　體檢合格者由主考機關確定進入考核人員范圍，并由招聘單位主管部門組織對其進行考核，考核工作參照《關于我市2004年考錄國家公務員、機關工作人員和行政執(zhí)法人員體檢、考核工作有關事項的通知》(成人辦發(fā)〔2004〕109號)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　因本人原因導致招聘單位和主管部門無法對其進行考核或考核不合格出現(xiàn)的空額，按照已參加面試人員總成績從到低分依次等額遞補(只遞補一次)。

　　九、公示

　　考核合格者由主考機關確定為擬聘人員，在崇州公眾信息網(wǎng)及崇州市人力資源服務中心公示欄上公示，公示期為7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補。

　　十、聘用及報到

　　經(jīng)公示無異議的擬聘人員由崇州市人力資源和社會局審核確認。擬聘人員如系應屆畢業(yè)生，招聘單位應與其簽訂《就業(yè)協(xié)議書》并明確報到時應交驗的應聘資格條件中要求的證件和證明材料。審核確認后的擬聘人員應在招聘單位規(guī)定的時限內(nèi)到單位報到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。

　　新聘用的事業(yè)單位工作人員實行試用期制度。試用期間有嚴重違規(guī)違紀行為或試用期滿考核不合格的，取消聘用。

　　本次招聘的事業(yè)單位工作人員實行最低服務年限制度，需在崇州市服務滿五年以上。

　　十一、紀律和監(jiān)督

　　招聘單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　為我市事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督(監(jiān)督舉報電話：崇州市監(jiān)察局 電話：028-82272271)。

　　本公告的解釋權屬崇州市人力資源和社會局，電話：028-82208550。

　　十二、溫馨提示

　　本次考試未指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　報名咨詢電話：028-82208550

　　相關網(wǎng)站：

　　成都人事考試網(wǎng)：http://www.cdpta.gov.cn

　　崇州公眾信息網(wǎng)：www.chongzhou.gov.cn

　　崇州公眾信息網(wǎng)人社局部門站點：www.chongzhou.gov.cn/index.php/?cid=2933

　　原標題：2017年崇州市公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

　　點擊下載>>>《崇州市2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》.xls

　　崇州市人力資源和社會局

　　2017年2月10日

（責任編輯：李明）