望城是雷鋒同志家鄉、省會長沙新城區，總面積969平方公里，轄15個鄉鎮(街道)，總人口58萬。全境已納入長株潭“兩型社會”綜合配套改革試驗區、國家自主創新示范區、洞庭湖生態經濟區，是湖南湘江新區的重要組成部分。近年來，望城區堅持創新、協調、綠色、開放、共享發展理念，全力建設更加美麗強盛幸福的名望之城，經濟社會保持持續健康發展的良好態勢，先后獲評國家可持續發展實驗區、全國縣域經濟科學發展特色縣、全國休閑農業與鄉村旅游示范區，入選首批國家全域旅游示范區創建名單和省級海綿城市試點區。

為擴大人才選拔范圍，優化我區公務員隊伍專業結構、經歷結構和年齡結構，經區委、區政府批準，面向全國公開選調20名公務員(參公管理人員)。現將有關事項公告如下：

一、選調原則及方法

堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，采取考試、考察相結合的辦法擇優選調。

二、選調職位

部辦委室、經開區、湘江古鎮群部分鎮街和發改、交通、規劃、建設、商務、財政、旅游等部門共選調20名工作人員。其中：規劃建設類6名;招商融資類4名;產業發展類2名;財政金融類3名;旅游管理類2名;文字綜合類3名。

三、選調范圍

全國各級實施公務員法或參照公務員法管理的機關事業單位中，已進行公務員或參照公務員法管理單位工作人員登記備案且具有兩年以上公務員(參公管理)工作經歷(含試用期)的人員;區內在職在編公務員(參公管理人員)不得報考。

四、選調對象的基本條件

(一)政治條件：堅持黨的基本路線和各項方針、政策，具有較強的事業心和責任感，作風正派，清正廉潔，奉獻精神強。

(二)資格條件：參加工作滿2年(計算截止到2016年12月31日)，歷年年度考核均為稱職及以上等次(不含試用期考核不定等次)。

(三)年齡條件：28周歲以下(1988年1月1日以后出生)，全日制碩士研究生及以上學歷人員,可以放寬至35周歲以下(1981年1月1日以后出生)。

(四)學歷條件：具有普通高等院校正規全日制本科及以上學歷，并取得相應學位。

(五)身體條件：符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的要求。

(六)其他條件：具有選調職位所要求具備的身份、專業、工作經歷等其他具體資格條件。

(七)有下列情形之一的人員，不得參加選調：

1.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;

2.受處間或者未滿影響期限的;

3.法律、法規及有關政策規定的其他情形。

五、公開選調程序

(一)報名和資格初審。報名采取網絡報名方式進行，報名時間為8月8日9:00至8月12日17:30，網上資格審查時間為8月13日9:00至8月14日17:30,打印準考證時間為8月18日9:00至8月19日17:30。報名網站為望城區政府門戶網站(http://www.wangcheng.gov.cn)。

1.報考人員登錄望城區政府門戶網站選調專欄進入報名系統，按照規定格式、內容和要求，詳細填寫報名信息并上傳標準證件電子照片(jpg格式，20kb以下)。報考人員應牢記報名序號、用戶名和個人密碼，以便進行報名確認、下載打印準考證和成績查詢等事項。

2.報考人員報名時，應仔細閱讀本簡章及選調職位的資格條件，并對選調職位的工作職責、性質、內容及所在地域、環境、條件等情況進行適當必要的了解，理性報考。一旦資格審查通過或進入面試、體檢、考察等環節，不得無故、隨意放棄面試、體檢、考察和選調資格，以免浪費考試資源。

3.報考人員要仔細閱讀誠信考試承諾書，提交的報考材料應當真實、準確。報考人員提供虛假報考材料的，每一環節一經查實，取消報考、筆試、面試、選調等資格，并向報考人員所在單位通報情況。對報考人員的審查包括報名時資格初審、面試前資格復審、考察時資格終審，并貫穿選調工作全過程。

(二)筆試內容和時間。擬選調計劃數與報考人數的比例不小于1:5(含)，達不到該比例的，則取消或調整選調計劃數。筆試內容：針對不同職位分別測試其政策理論水平、專業技術水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。滿分100分，考試時間180分鐘。

筆試時間初定為8月20日上午8:30-11：30。筆試地點設在長沙市望城區，考點詳見準考證。報考人員可于筆試結束三天后憑身份證號、準考證號在望城公眾信息網查詢本人筆試成績。

(三)資格復審和面試。按照筆試成績從到低分確定面試人選。擬選調人數與面試人數比例為1:3。達不到規定比例的，可根據實際需要適當調整面試開考比例。

1.對進入面試的人員進行資格復審。資格復審時，需提供以下材料的原件及復印件：準考證、本人有效身份證件、學歷學位證原件及復印件;《公務員登記表》或者《參照公務員法管理機關(單位)工作人員登記表》復印件(由單位簽署“與原件一致”的意見并加蓋公章);單位工作證明(工作經歷計算截止到2016年12月31日)。資格復審提交材料主要信息不實，或不符合選調職位條件的，資格審查不合格。不按時參加資格審查或資格審查不合格的人員取消面試資格，在報考同一職位的人員中按筆試成績從高到低依次遞補，遞補原則上不超過兩次。

2.面試根據職位特點采取結構化面試、無領導小組討論兩種形式進行，滿分為100分。面試結束后，按照筆試、面試成績各占50%的比例綜合合成考生總成績(成績保留小數點后兩位)，總成績相同的，按筆試成績從到低分排名。

3.資格復審和面試具體時間另行通知，入圍面試人員可憑長途公共汽車、普通火車硬臥或高鐵二等座車票報銷面試往返交通費用。

(四)體檢和考察。根據綜合成績從到低分確定進入體檢、考察的人選。入圍體檢、考察總人數與擬選調總人數的比例為1.5:1。

1.體檢標準和有關要求按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發〔2007〕25號)和《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)等有關規定執行。

2.體檢后，由體檢醫院做出是否合格的結論，體檢合格人選進入考察。如有放棄體檢或體檢不合格的，按照綜合成績從高到低依次遞補體檢人選。體檢具體時間另行通知，體檢相關費用由望城區負責。

3.考察由望城區委組織部和望城區人社局共同組織，具體工作由望城區人社局負責實施。根據職位要求，對考察人選的資格條件進行核實，考察堅持德才兼備、以德為先、注重實績，全面了解報考者政治素質、業務水平、廉潔自律、工作業績、“三齡兩歷一身份”等情況。由于考察對象本人及所在單位原因，致考察工作無法正常進行的，取消考察對象的選調資格。如因考察不合格或考察對象所在單位不同意調動產生空缺的，按照綜合成績從高到低依次遞補。

(五)公示與調動。考察結束后，綜合入圍考察人選政治素質、業務水平、工作實績及廉潔自律等情況，由望城區委組織部、望城區人社局擇優確定擬選調對象，并將名單在望城公眾信息網進行公示，接受社會各界的監督，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響選調的人員正式確定為選調對象。入圍體檢和考察人選推薦為望城區的區外人才儲備庫人選。

公示結束后，按程序辦理選調對象調動(轉任)等相關手續。選調對象于2016年6月1日前在原單位已任鄉科級副職及以上領導職務或副主任科員及以上非領導職務，且不存在違規破格提拔、突擊提拔等違反干部選拔任用政策規定情形的，保留待遇享受。本次選調設定五年服務期(即五年內不得以任何形式調出望城區)。

六、組織領導與監督

本次公開考試選調工作人員工作由望城區委組織部、望城區人社局具體組織實施，望城區紀委(監察局)全程參與進行監督。

政策、考務咨詢電話： 0731-88077761(望城區人社局)

網上報名技術咨詢電話：0731-88071233

原標題：長沙市望城區2016年公開選調公務員(參公管理人員)簡章

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2016年長沙市望城區公開選調公務員職位計劃表

中共長沙市望城區委組織部

長沙市望城區人力資源和社會局

2016年7月22日

（責任編輯：李明）