1、筆試時間和地點

筆試時間為2015年11月下旬。

本次筆試由省委組織部、省人力資源社會廳、省公務員局統一組織。筆試考場設在沈陽。考生要按照筆試準考證上確定的時間、地點，持本人有效身份證、筆試準考證參加考試。各市委組織部負責組織本市考生統一參加筆試。參加考試時使用的身份證必須與報名時使用的身份證相一致。

2、分數線確定及成績查詢

筆試閱卷結束后，省委組織部、省人力資源社會廳、省公務員局根據招錄(聘)計劃分別確定大學生“村官”、村(社區)黨組織書記筆試最低合格分數線。各市、縣(市、區)委組織部要采取適當方式及時將筆試成績通知考生。

五、面試

1、面試時間

2015年12月上旬。

2、面試人選的確定

筆試最低合格分數線確定后，面向村(社區)黨組織書記的招錄職位，根據筆試成績從高到低的順序，按照每個職位招錄計劃與面試人數1：2的比例，在筆試成績合格的考生中確定各職位面試人選名單，最后一個面試人選的筆試成績并列者，同時參加面試。面向大學生“村官”的招錄(聘)職(崗)位，凡是達到最低合格分數線的考生全部參加面試。各市、縣(市、區)委組織部要采取適當方式及時通知考生本人。

3、面試的組織

面試試題由省委組織部、省人力資源社會廳、省公務員局統一命制。各市委組織部負責組織本地區的面試工作。面試采取結構化面談的方法，每名考生面試時間為15分鐘，滿分100分，合格分數線為60分。面試考官采取異地執考方式。

面試后不管因何種原因出現的職(崗)位空缺，均不再遞補。

六、體檢和考察

面試結束后，各市委組織部根據總成績，按照每個職(崗)位招錄(聘)計劃與擬錄(聘)用人數1：1的比例從到低分確定進入體檢和考察人選。總成績并列者，按面試成績由高到低的排序，確定進入體檢和考察人選。筆試、面試成績的權重比例各為50%。考生權重計分的公式為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，保留小數點后兩位。

1、體檢

體檢由各市委組織部統一組織，在市以上綜合性醫院進行。體檢的項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于印發<公務員錄用體檢特殊標準(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕82號)組織實施。體檢要做到組織嚴密、認真負責、程序嚴格、公開透明。體檢醫生與體檢者有需回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況的考生，不予錄(聘)用。對于體檢中違反操作規程、瀆職失職、造成不良后果的工作人員，按照有關規定進行處理。

2、考察

考察工作由各市委組織部統一安排，各縣(市、區)委組織部具體組織實施。考察工作按照《關于印發<遼寧省公務員錄用考察實施細則(試行)>的通知》(遼人社發〔2013〕28號)要求進行。考察要成立考察工作組，每組由2名以上工作人員組成。要按照德才兼備、以德為先的用人標準，根據招錄(聘)職(崗)位要求，采取查閱檔案、聽取意見等方式，全面了解考察對象德、能、勤、績、廉等方面情況，并對考察對象進行資格復審。考察結束后，考察組要寫出書面考察意見，并對考察意見的真實性負責。

七、公示

各市委組織部要按照規定標準和程序，根據考試成績、體檢結果和考察情況確定擬錄(聘)用人員名單，報省委組織部審核確認后，由各市、縣(市、區)委組織部在考生所在縣(市、區)、鄉鎮(街道)、村(社區)分別進行公示。公示內容為擬錄(聘)用人員姓名、性別、準考證號、擬錄(聘)職(崗)位、筆試成績、面試成績、總成績、職(崗)位排名等信息，并公布舉報電話，接受社會監督，公示期為5個工作日。

八、辦理錄(聘)用手續

對經公示無異議或雖有反映但不影響錄(聘)用的，按規定辦理公務員(參公人員)錄用和事業單位工作人員聘用手續。對反映有影響錄(聘)用的問題并查有實據的，不予錄(聘)用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩錄(聘)用，待查清后再決定是否錄(聘)用。新錄用的公務員(參公人員)，試用期一年。試用期滿考核合格的，辦理任職定級和公務員(參公人員)登記手續;考核不合格的，取消錄用。事業單位工作人員的聘用按照國家規定執行。

從大學生“村官”和村(社區)黨組織書記中定向招錄市縣鄉機關公務員(參公人員)和招聘事業單位工作人員，是樹立注重基層用人導向，拓展選人用人視野，改善機關和事業單位人員隊伍結構的重要舉措，要嚴格實行回避制度，從事招錄(聘)工作的人員凡與報考人員構成回避關系的，應按《中華人民共和國公務員法》第七十條有關規定實行公務回避，與各招錄(聘)職(崗)位所在單位領導人員有《中華人民共和國公務員法》第六十八條第一款所列親屬關系人員不得報考該單位職(崗)位。要嚴肅招錄(聘)工作紀律，把督查工作貫穿全過程，省委組織部、省人力資源社會廳、省公務員局將派專人對招錄(聘)工作進行督查指導。無論是工作人員還是報考人員，在招錄(聘)過程中出現違紀行為，都要按照有關規定進行處理。

特別提示：

1、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考者警惕，切勿上當受騙。

（責任編輯：李明）