2015安徽望江縣直機關遴選22名公務員公告
資格審查貫穿公開遴選工作全過程。所有報考者須對本人所提供的各類材料的真實性負責，發現弄虛作假者，及時取消考試資格。
3、筆試
筆試由縣遴選辦統一組織實施。報考者須帶準考證、個人身份證參加筆試。
筆試主要測試應試者的政策理論水平和分析解決實際問題的能力。滿分為100分。
筆試時間和地點另行通知。
4、面試
根據筆試成績，按2:1的比例從到低分確定面試人選。入圍面試人選最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并進入面試。
面試由縣遴選辦統一組織實施。面試主要測試應試者的職位適應能力。采取結構化面試的方式進行，滿分為100分。
面試具體時間、地點另行通知。
5、考察
筆試、面試成績按照6:4的比例，合成確定考試綜合成績。
根據遴選職位名額和考試綜合成績，從到低分，差額確定考察人選，同一遴選職位名額不足3人(含3人)的，差額1人;超過3人的，差額2人。入圍考察人選最后一名如有多名考生成績相同的，一并進入考察。
考察由縣委組織部、縣人社局統一組織，各遴選單位負責實施。考察工作堅持德才兼備、以德為先、注重工作實績，全面了解考察對象的政治素質、個人品行、業務水平、工作能力、廉潔自律及是否需要回避等情況。若考生考察不合格的，可按成績高低順序遞補，遞補只進行一次。
6、確定擬遴選人員
綜合報考者考試成績、考察情況，按照人崗相適的原則和職位需求，由考察組擇優提出擬遴選人員，并報縣公開遴選工作領導小組研究確定。
因考生放棄等原因形成的缺額，可在參加面試人員中按綜合成績擇優遞補。
7、公示和辦理轉任手續
擬遴選人員名單分別在望江先鋒網、望江縣政府網、望江新聞網、望江縣人力資源和社會網、擬遴選人員原單位、遴選機關進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選的人員，由縣遴選辦下發結果通知。公示中反映的問題影響遴選結果而產生的職位空缺，不再遞補。
對遴選人員實行試用期制度，試用期為3個月。試用期間，遴選人員在原單位的一切關系、待遇不變。試用期內，個人不得以不適應工作崗位等原因放棄錄取，須經單位試用期滿考核，考核合格的，按照干部管理權限和有關程序辦理轉任手續。經考核不適應崗位工作者，仍回原單位工作。
四、組織領導
公開遴選工作在縣委領導下進行，并成立公開遴選工作領導小組，具體負責公開遴選工作中的指導協調，領導小組辦公室設在縣委組織部干部科。
1、咨詢電話
縣委組織部：7156506
縣人社局：7189311
縣編辦：7171572
2、監督電話
縣紀委(監察局)：7171235
本公告未盡事宜，由縣遴選辦負責解釋。
原標題：2015年望江縣縣直機關公開遴選公務員公告
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2、2015年望江縣縣直機關公開遴選公務員本縣報考人員報名表.doc
3、2015年望江縣縣直機關公開遴選公務員外縣報考人員報名表.doc
4、2015年望江縣縣直機關公開遴選公務員報考誠信承諾書.doc
望江縣公開遴選公務員工作領導小組辦公室
2015年9月16日
（責任編輯：李明）
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